월가 대형사, 암호화폐 직군 채용 확대…"전통 금융 경력 필수"

 

월가 주요 금융기관들의 암호화폐 인력 채용 동향을 정리하면 다음과 같습니다:

• 채용 확대: JP모건, 블랙록, 시티그룹 등 대형 금융사들이 암호화폐·디지털자산 관련 직군 채용 공고를 잇따라 내고 있음.
• 연봉 수준: 디지털자산 엔지니어의 연봉 상한은 시티그룹 약 30만 달러, 블랙록 약 27만 달러 등 20만~30만 달러 수준.
• 경력 요건: 대부분의 직군에서 전통 금융 경력을 필수 조건으로 요구. 예: 모건스탠리의 특정 직군은 투자은행·사모펀드 등에서 최소 6~8년 경력 필요.
• 업계 시각: JP모건 자산운용 디지털·토큰자산 글로벌 총괄 폴 프르지빌스키는 “암호화폐와 전통금융 모두의 이해가 필요하다”고 강조.

즉, 암호화폐 분야 채용이 늘고 있지만 전통 금융 경험을 갖춘 인재를 우선적으로 찾고 있으며, 고연봉을 제시하면서도 금융·투자 전문성을 중시하는 흐름이 뚜렷합니다.

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